はじめての仕事も、 もう一度の仕事も。 千葉で、いっしょに探します。
未経験の方、第二新卒の方、子育てでしばらく仕事を離れていた方の仕事探しを、担当者が最初のご相談から入社のあとまでお手伝いします。
ご登録・ご相談は無料です。
※LINEのボタンはサンプルのため、リンク先はありません。
写真はイメージです
最初の面談で、よく伺うお話
20代・30代の方を中心に、千葉県内のお仕事をご紹介しています。最初の面談は、たとえば次のようなお話から始まります。
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未経験の仕事に挑戦したい方
「駅前のドラッグストアで、アルバイトを3年。発注も任されるようになったけれど、土日に休める事務の仕事に移りたい。パソコンは、家で少し使うくらいです。」
お店で任されてきたこと（品物の数をそろえる、新しく入った人に教える）の中から、事務でも生きることを一緒に書き出します。パソコンの基本の操作から覚えられる求人をご紹介します。
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第二新卒の方
「新卒で入った会社を、10か月で辞めました。毎晩遅くまで残る働き方が、体に合わなかった。次の面接で、辞めた理由をどう話せばいいのか分かりません。」
前の職場で合わなかったことを、次の会社を選ぶ条件に書き直します。辞めた理由の伝え方は、面接の練習で一緒に考えましょう。
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子育てでしばらく仕事を離れていた方
「下の子が、春から小学生になります。働けるのは9時から15時ごろまで。5年ぶりの仕事探しで、子どもが熱を出したときに休めるのかが心配です。」
働ける時間と曜日、急なお休みのときの扱いは、選考に進む前に担当者が企業に確認します。時短やパートから始める働き方も含めて探します。
※よく伺うお話をもとにした例です（架空）。
ご登録から、働き始めるまで
ご登録から入社のあとまで、同じ担当者がお手伝いします。途中で迷ったら、いつでも立ち止まって大丈夫です。
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ご登録
〇分ほど（仮）LINEかフォームで、お名前とご連絡先、今の状況を教えてください。担当者からご連絡します。
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2
面談
〇〇分ほど（仮）オンラインか対面で、これまでのこと、これからの希望、働ける時間や曜日をお聞きします。やりたい仕事が決まっていなくても大丈夫です。
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3
お仕事のご紹介
ご希望に合わせて合いそうな求人を、良いところも気になるところも合わせてお伝えします。選考に進むかどうかは、ご自身で決めてください。
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4
書類と面接の準備
担当者がお手伝い履歴書の書き方や、面接の練習をします。面接の日程は、担当者が企業と調整します。
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5
内定・入社のあと
入社のあとも相談できます給与や入社日など、自分では聞きにくい条件の確認は担当者がします。働き始めてからの困りごとも聞きます。
紹介された求人をお断りしても、費用やペナルティはありません。
ご紹介できるお仕事の例
千葉県内の企業の求人を中心にご紹介しています。下は仕事の例です。実際の求人の内容は、面談のときにご案内します。
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営業事務
見積書や資料の作成、電話の取り次ぎなど、営業担当を支える仕事です。パソコンの基本の操作から覚えられる求人もあります。
働き方正社員／平日の日中
給与のめやす月給〇〇万円〜（仮）
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一般事務・受付
来客や電話の対応、書類の整理、データの入力などをします。
働き方正社員・パート／平日の日中
給与のめやす月給〇〇万円〜（仮）
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電話・オンラインでの営業
お問い合わせへの対応や、すでに取引のあるお客様へのご案内をします。外回りはありません。
働き方正社員／シフト制
給与のめやす月給〇〇万円〜（仮）
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販売・接客
お店での接客やレジ、商品の並べ替えや在庫の管理をします。
働き方正社員・パート／シフト制
給与のめやす月給〇〇万円〜（仮）
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物流センターの管理
荷物の入庫と出庫の管理、検品、在庫の確認などをします。
働き方契約社員・正社員／日勤
給与のめやす時給〇,〇〇〇円〜（仮）
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時間を決めて働く事務
「9時から15時まで」のように、働く時間を決めて始められる事務の仕事です。
働き方パート・時短の正社員
給与のめやす時給〇,〇〇〇円〜（仮）
勤務地の例：千葉市・船橋市・市川市・松戸市・柏市 ほか（仮）
※給与・働き方・特徴の札は仮の例です。求人によって異なります。
面談でお話しするのは、この担当者です
はじめまして。ふだんは千葉県内の会社を訪ねて、求人のお話を伺っています。
職場の広さ、お昼休みの過ごし方、子どもの急な熱で休んだ方がそのあとどうしているか。求人票に書かれていないことも、面談でそのままお伝えします。
やりたい仕事が決まっていなくても、かまいません。話しながら、一緒に探しましょう。
キャリアアドバイザー（お名前が入ります）
※担当者の写真・名前・メッセージは仮です。
担当者が受け持つこと
自分に合う仕事の整理
これまでの経験や好きなこと、苦手なことから、向いていそうな仕事を一緒に考えます。
履歴書・職務経歴書づくり
書き方をお伝えし、書いたものを一緒に見直します。ブランクの期間の書き方も、ご相談ください。
面接の練習
よく聞かれる質問への答え方を、オンラインか対面で練習します。
条件の確認と調整
給与、勤務時間、入社日、子どもの急な発熱などで休むときの扱いなど、自分では聞きにくいことを企業に確認します。
入社のあとのフォロー
働き始めてから気になることが出てきたら、担当者に相談できます。
ご登録・ご相談は、無料です
費用は、採用が決まったときに企業からいただく仕組みです。求職者の方から料金をいただくことはありません。
話を聞いてみるだけでも、大丈夫です
仕事を探すかどうか迷っている段階のご相談も、お受けしています。
※LINEのボタンはサンプルのため、リンク先はありません。
よくある質問
Q本当に無料で使えますか？
Aはい。ご登録から入社まで、求職者の方から料金をいただくことはありません。費用は、採用が決まったときに企業からいただいています。
Q職歴がほとんどなくても、相談できますか？
Aはい。アルバイトの経験や、得意なこと・好きなことからお話を聞き、向いていそうな仕事を一緒に考えます。
Qブランクが長くても、相談できますか？
Aご相談いただけます。子育ての期間を、面接や書類でどう伝えるかも一緒に整理します。
Q子どもの急な発熱で休むことがあるのが心配です。
A急なお休みへの対応や、時短・在宅勤務ができるかどうかは、選考に進む前に担当者が企業に確認してお伝えします。
Q今の仕事を続けながら相談できますか？
Aはい。面談はオンラインでも受けられます。平日の夜や土曜日の面談は（対応できる日時が入ります）。
Q千葉県の外に住んでいても使えますか？
A千葉県内で働きたい方なら、お住まいの場所に関わらずご相談いただけます。
まずは、話を聞かせてください
ご登録・ご相談は無料です。フォームかLINEで、気軽にご連絡ください。担当者から〇営業日以内（仮）にご連絡します。